Sala de Prensa

El sector de los servicios profesionales en España vive un momento de dinamismo sin precedentes. Durante el ejercicio 2025, las firmas especializadas en auditoría, consultoría, legal y transacciones han superado conjuntamente la barrera de los 5.500 millones de euros, lo que supone un incremento del 10% respecto al año anterior. Este crecimiento se ve impulsado, en gran medida, por el creciente interés del capital riesgo en el sector profesional.

Afianza da un paso estratégico en su plan de expansión en Madrid con la incorporación de Miguel Ángel Araque Salmerón como nuevo socio del área de Tributario. Con esta firma, la compañía potencia su capacidad de asesoramiento fiscal especializado para clientes nacionales e internacionales.

El reciente informe desfavorable del Consejo de Estado sobre la reforma del registro de jornada ha vuelto a colocar a las empresas en el centro de un debate que parece no cerrarse nunca. Como nos cuenta Víctor María, el director del área laboral de Afianza, este escenario genera un entorno de complejidad añadida para las organizaciones. Desde 2019, cuando el registro horario pasó a ser obligatorio, el marco regulatorio no ha dejado de cambiar, y cada modificación exige nuevas obligaciones, inversiones y ajustes internos que impactan directamente en la competitividad.

La digitalización de la pequeña y mediana empresa española ha alcanzado un punto de no retorno, pero su seguridad jurídica y técnica no siempre evoluciona al mismo ritmo. En este contexto crítico, nuestro compañero Julio Antonio Aranda, responsable del departamento jurídico procesal en Afianza, participó recientemente en el foro Disruptores – El Español organizado por El Español. Junto a expertos de Cepyme, ADISS y CrowdStrike, Julio Antonio analizó los riesgos de un escenario donde el 94% de los ciberataques en España ya tienen como objetivo principal a la pyme.

Madrid Network y la firma Afianza han reunido a líderes de firmas jurídicas y despachos de asesoramiento para analizar un mercado en plena transformación estructural. En este encuentro estratégico, se han definido los tres pilares que marcarán el éxito de los servicios profesionales en España: talento, tecnología y escala empresarial.

Afianza, la firma española referente en servicios profesionales integrales para empresas, da un paso decisivo en su ambicioso plan de expansión. Con el objetivo de consolidar su modelo operativo y optimizar la incorporación de nuevas compañías, la firma ha anunciado el fichaje de Guillermo Pérez-Montero como nuevo director de Operaciones e Integraciones de Negocio.

Ya está disponible la nueva edición del Anuario de Propiedad Industrial e Intelectual 2026 de la editorial Tirant lo Blanch. Esta obra se ha consolidado como una de las publicaciones de referencia absoluta en el ámbito jurídico-empresarial en España, reuniendo las tendencias y análisis más relevantes del sector.

La firma de servicios profesionales Afianza continúa con su plan de expansión. En un movimiento estratégico para consolidar su presencia en el sector jurídico, la división de Afianza Legal ha anunciado la integración de ARS Privilegium, un despacho especializado en el asesoramiento de propiedad industrial e intelectual.

Afianza ha protagonizado una de las noticias empresariales más relevantes del sector servicios al convertirse en uno de los principales ocupantes de la Torre Emperador Castellana, superando en superficie a OHLA en este emblemático rascacielos del norte de Madrid.

El sistema de protección social en España enfrenta un reto sin precedentes. El aumento del absentismo y la gestión de la Incapacidad Temporal (IT) se han convertido en una prioridad tanto para la administración pública como para el sector privado. En este contexto, Victor María González Muñoz, director del área Laboral de Afianza Legal, analiza la situación actual destacando que el modelo requiere una revisión profunda para garantizar su sostenibilidad y eficacia.

El sector de las fusiones y adquisiciones (M&A) en España sigue mostrando una fortaleza notable en el segmento del lower middle-market. Una de las firmas protagonistas de este dinamismo es Afianza, cuyo departamento de Estrategia & Transacciones ha completado 12 operaciones clave desde el inicio de 2025, alcanzando un volumen total superior a los 100 millones de euros.

Afianza, una de las principales firmas españolas de servicios profesionales, ha logrado un hito con el cierre de una financiación estratégica de 110 millones de euros junto a BlackRock, uno de los principales gestores de activos del mundo. Esta operación marca un paso clave en su ambicioso plan de crecimiento y consolidación en el mercado nacional.

La firma española de servicios profesionales Afianza continúa su ambicioso plan de crecimiento nacional. En un movimiento estratégico para consolidar su liderazgo en el norte de España, la compañía ha anunciado la integración de Asevi Asesores, lo que supone la apertura de su primera oficina física en Vitoria.

En Afianza seguimos avanzando en nuestra estrategia de crecimiento, por eso anunciamos la integración de Idea Asesores y la apertura de nuestra primera oficina en Málaga, un paso clave para reforzar nuestra presencia en Andalucía y ampliar nuestra capacidad de servicio a empresas con necesidades cada vez más complejas.

En Afianza seguimos apostando por el talento y la excelencia profesional, por eso nos enorgullece compartir que nuestra compañera Marina Ramón Piedecausa ha sido una de las personas galardonadas en la quinta edición del Premio Antonio Hernández-Gil, que en 2025 ha reconocido a treinta jóvenes abogados recién incorporados a la profesión, pertenecientes a trece colegios de toda España.

En el actual mercado de talento, las negociaciones para la incorporación de nuevos profesionales son cada vez más dinámicas. Sin embargo, este proceso no está exento de riesgos legales. Por ello, Balma Fernández Latorre, abogada del departamento jurídico-laboral de Afianza, analiza en este artículo la importancia de distinguir entre las negociaciones preliminares y el compromiso formal, detallando qué ocurre cuando una de las partes rompe una promesa de contratación.