El Afianza ha completat amb èxit l'adquisició de Gestolasa, una companyia especialitzada en relacions laborals
Afianza, signatura espanyola líder en serveis professionals integrals per a empreses, ha completat amb èxit l'adquisició de Gestolasa, una companyia especialitzada en relacions laborals amb més de 35 anys de trajectòria en el sector. Aquesta operació estratègica permet a Afianza expandir, consolidar i reforçar significativament la seva oferta de serveis de consultoria i assessoria laboral en el mercat nacional. La integració s'marca dins de l'ambiciós pla d'expansió i diversificació d'Afianza, una companyia que ja va arribar als 83,2 milions d'euros de facturació el 2025, registrant un notable creixement del 53% respecte als 54,3 milions de l'exercici anterior.
Amb la incorporació d'aquest nou actiu, Afianza absorbeix el talent d'una signatura que compta amb un equip de 26 professionals i que va registrar una facturació de 2,2 milions d'euros en 2025. El valor de Gestolasa rau en la seva posició com a referent indiscutible en el diagnòstic d'absentisme laboral i en programes de gestió de la incapacitat permanent, una àrea altament tècnica on la signatura destaca en assolir un 92% de resolucions favorables. Al llarg de la seva trajectòria, Gestolasa ha prestat serveis a més de 600 empreses i ha donat suport a més d'un milió de persones en processos complexos de prejubilació i incapacitat.
Nous serveis en consultoria laboral i previsió social empresarial
La integració de Gestolasa aporta un valuós expertise tècnic al portafolio de Afianza, destacant especialment en les següents àrees corporatives:
- Assessorament jurídic laboral i compliment normatiu: Solucions legals avançades per a la gestió del dia a dia de les plantilles.
- Diagnòstic d’absentisme laboral: Programes específics i eines tecnològiques pròpies orientades a la identificació, priorització i reducció de baixes.
- Gestió d’incapacitat permanent: Un servei diferencial que assoleix el 92% d'èxit gràcies a la combinació d'assessorament medicojurídic i tecnologia d'avantguarda.
- Previsió social empresarial: Disseny i execució de programes de prejubilacions en grans empreses de sectors estratègics com telecomunicacions, industrial i farmacèutic.
- BPO de nòmines: Externalització i gestió eficient del Business Process Outsourcing per a l'Administració de Personal.
Declaracions dels directius després de la signatura de l’acord
Ignacio Sevilla, soci director de Gestolasa: « Hem desenvolupat metodologies molt específiques en gestió de la incapacitat permanent i previsió social que estan donant resultats reals als nostres clients. Formar part d'Afianza ens obre la possibilitat de traslladar aquesta experiència a més empreses i combinar-la amb els recursos d'una signatura líder".
Víctor Torrico, director general de Afianza: « Gestolasa aporta un nivell d’especialització tècnica molt alt en àrees com a incapacitat permanent. El seu model combina assessorament mèdic i jurídic amb tecnologia pròpia, quelcom poc habitual en el mercat. És exactament el tipus d'empresa que necessitem per ampliar la nostra oferta de serveis professionals".
Aquesta integració consolida el full de ruta d’Afianza per a 2026. Actualment, la signatura compta amb gairebé 1.200 professionals distribuïts en els principals eixos de la geografia espanyola.
Sobre Afianza
Fundada el 2002, Afianza és una companyia de referència especialitzada en serveis professionals integrals per a tot tipus de negocis, Pimes i grans corporacions. Amb una cartera que supera els 10.000 clientsla signatura abasta des de l'assessora tradicional i la consultoria, fins als serveis legals especialitzats i l’auditoria.
Afianza es desmarca en el sector per actuar com un soci estratègic per al teixit empresarial, combinant la rodalia i el tracte personalitzat amb la tecnologia aplicada i l'amplitud de serveis de les grans consultores internacionals. El seu propòsit principal és contribuir directament a accelerar el desenvolupament dels seus clients, optimitzar els seus recursos, mitigar riscos fiscals o laborals i maximitzar la seva rendibilitat.
